.png)
Görev Verme ve Yetkilendirmenin Önemi
Görev dağılımının organizasyonel verimliliğe etkisi
Yetkilendirme ile sorumluluk devri arasındaki fark
Etkin görev verme becerilerinin kazanımı
Doğru Delegasyonun Temel İlkeleri
Hangi görevlerin devredilmesi gerektiğini belirleme
Doğru kişiye doğru görevi atama
Yetki ve sorumluluk dengesi oluşturma
Delegasyon Sürecinde İletişim ve Takip
Açık ve net talimatlar verme
Yetkilendirilen çalışanı yönlendirme ve destekleme
Delegasyon sürecinde takip ve geribildirim mekanizmaları
Güven Oluşturma ve Hesap Verebilirlik
Delegasyonda güven oluşturmanın yolları
Çalışanların sorumluluk alma motivasyonunu artırma
Yetkilendirmede performans izleme ve değerlendirme
Delegasyonun Önündeki Engeller ve Çözüm Yolları
Görev devretmeme nedenleri ve yanlış inanışlar
Mikro yönetimden kaçınma stratejileri
Başarılı bir delegasyon kültürü oluşturma
Bu eğitim kimler için uygundur?
Eğitim, yöneticiler, takım liderleri, proje yöneticileri ve iş süreçlerinde etkin delegasyon becerilerini geliştirmek isteyen profesyoneller için uygundur.
Eğitim süresi ne kadar?
Eğitim süresi 1 gün (6 saat) olarak planlanmıştır.
Eğitimde hangi konular ele alınmaktadır?
Eğitimde etkili görev verme, delegasyon süreçleri, sorumluluk devri, güven oluşturma ve takip mekanizmaları gibi konular işlenmektedir.
Eğitim yüz yüze mi, online mı düzenleniyor?
Eğitim, kurumun tercihlerine bağlı olarak yüz yüze, online veya hibrit formatta sunulabilmektedir.
Eğitim sonunda sertifika veriliyor mu?
Evet, eğitimi tamamlayan katılımcılara katılım sertifikası verilmektedir.
Eğitimde hangi yöntemler kullanılıyor?
Eğitim, interaktif sunumlar, grup çalışmaları, vaka analizleri, rol oynama egzersizleri ve uygulamalı delegasyon senaryoları ile desteklenmektedir.
Yöneticiler ve liderler
Takım liderleri ve proje yöneticileri
Sorumluluk devretme süreçlerini daha iyi yönetmek isteyen profesyoneller
İş yükünü dengeli dağıtmak isteyen yöneticiler
Sertifika
Katılım Sertifikası
TAKIM YÖNETİMİ VE VERİMLİLİK
Eğitimin amacı, yöneticilere ve liderlere doğru delegasyon tekniklerini öğretmek, yetkilendirme sürecini etkili bir şekilde yönetmelerini sağlamak ve ekip içinde güven temelli bir çalışma ortamı oluşturmalarına yardımcı olmaktır.
Eğitimin Amacı
Hedef Kitle