Kurumsal Gelişim Eğitimleri → Finans ve Finansal Yönetim Eğitimleri →
🏢 Kurumsal Eğitim
👥 Kapalı Grup / Bire-bir
💻 Online 🏫 Yüz Yüze
🕒 Eğitim Süresi:
📝 Sertifika: Katılım Sertifikası
📆 Eğitim Takvimi: Hİ / HS
6 Saat / 1 Gün
Hedef Kitle
Tüm düzey yöneticiler, bütçeden sorumlu ekip liderleri, finans, mali işler ve planlama departmanı çalışanlarıdır.
Eğitim İçeriği
Bütçelemenin Stratejik Rolü ve Fonksiyonları
Bütçelemenin Kurumsal Hedefler ve Performans Yönetimi Arasındaki Köprü Rolü
Bütçe Sürecinin Aşamaları ve Zaman Çizelgesi
Ana Bütçenin (Master Budget) Bileşenleri: Faaliyet ve Finansal Bütçeler
Temel Bütçeleme Teknikleri ve Yaklaşımları
Geleneksel Bütçeleme: Artan (Incremental) Bütçeleme
Sıfır Tabanlı Bütçeleme (ZBB - Zero-Based Budgeting): Etkin Kaynak Tahsisi
Esnek Bütçeleme (Flexible Budgeting): Değişen Faaliyet Seviyelerine Adaptasyon
Aktivite Tabanlı Bütçeleme (ABB) ve Sürekli Bütçeleme (Rolling Forecast) Kavramları
Faaliyet Bütçelerinin Hazırlanması
Satış Tahmini ve Gelir Bütçesinin Hazırlanması
Üretim, Satın Alma ve Direkt İşgücü Bütçelerinin Entegrasyonu
Faaliyet Giderleri (OPEX) ve Sermaye Harcamaları (CAPEX) Bütçelerinin Planlanması
Bütçe Kontrolü ve Sapma Analizi
Bütçe-Fiili Karşılaştırmalı Raporlama ve Analiz
Sapma Analizi: Satış Hacmi, Fiyat, Maliyet ve Verimlilik Sapmalarının Hesaplanması
Sapmaların Kök Neden Analizi ve Sorumluluk Merkezlerinin Belirlenmesi
Bütçe Sürecinin Organizasyonu ve Kültürü
Departmanlar Arası İşbirliği ve Bütçe Hazırlama Kültürü
Bütçenin Motivasyona ve Performansa Etkisi (Katılımcı Bütçeleme)
Bütçeleme Yazılımları ve Otomasyonun Kullanımı.


.png)